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Ups, they did it again! - DGB Gewerkschaften verhindern "gleichen Lohn für gleiche Arbeit" in der Leiharbeit
Direkte Aktion: 221/2014 (Zeitschrift: 5) +
Kapitalistischer Normalvollzug - Lohnabhängigkeit hört hinter Gefängnismauern nicht auf. Die gewerkschaftlichen Rechte schon
Direkte Aktion: 211/2012 (Zeitschrift: 5) +
Vom Fluss ans Fließband - In Indonesien wurde landesweit gestreikt. Die Gewerkschaften fordern vor allem eine Erhöhung des Mindestlohns
jungle World: 45/2013 (Zeitschrift: 15) +
Lohn rauf, Kopf auf - Die Führung der IG Metall vertritt nicht die Interessen der Gewerkschafter
jungle World: 19/2012 (Zeitschrift: 8) +
Gegenstandpunkt: 02/2012 (Zeitschrift: 28-29) +
Autonomie im Laufstall? - Gewerkschaftliche Lohnpolitik in Europa
(Aufsatzsammlung; Europa; Lohnpolitik; Neoliberalismus)
VSA: 2004 (Buch: 246) +
Keine Angst vor Konkurrenz - Gewerkschaften fordern zum 01.05.2011 die Einführung eines Mindestlohns, damit die neue Arbeitnehmerfreizügigkeit nicht zum Lohndumping führt. Arbeitgeberverbände und Bundesregierung spielen diese Gefahr herunter
(Schwerpunkt: Herein zum 1. Mai! Die neue Freizügigkeit für Arbeitnehmer in Europa)
jungle World: 17/2011 (Zeitschrift: 3) +
Konkurrenz belebt das Geschäft - Die Struktur der EU ist ein Segen fürs Kapital und drängt die Gewerkschaften zur Lohnzurückhaltung. Die EU belohnt standortgebundene Exportstrategien und bestraft solidarischen Internationalismus zwischen Lohnabhängigen
(Disko: Über das Verhältnis der Linken zum Euro und zur EU)
jungle World: 34/2010 (Zeitschrift: 18) +
Standort, Standort über alles - Streiken - wo kämen wir da hin? Statt auf Arbeitskampf setzen die deutschen Gewerkschaften auf die friedliche Betriebsgemeinschaft
(Schwerpunkt: Arm, aber deutsch. Arbeitskampf und Lohnentwicklung)
jungle World: 17/2010 (Zeitschrift: 3-4) +
Meuterei in der Boeing - Im Konflikt der Pilotengewerkschaft Cockpit mit der Lufthansa geht es nicht nur um Lohnpolitik, sondern grundlegend um das Recht auf Streik
jungle World: 14/2010 (Zeitschrift: 9) +
Aus der Geschichte ... - Über zwei zu Unrecht vergessene Gewerkschafter
(Ralf Hoffrogge: Richart Müller. Der Mann hinter der Novemberrevolution; Reinhard Bispinck, Thorsten Schulten, Peeter Raane: Wirtschaftsdemokratie und expansive Lohnpolitik. Zur Aktualität von Viktor Agartz)
konkret: 05/2009 (Zeitschrift: 29) +
Zu hierarchisch, zu zentralistisch und zum Streiken viel zu träge - Gewerkschaftliche Organisationsformen und Streikkultur stehen in einem engen Zusammenhang. Das deutsche Gewerkschaftsmodell der sozialdemokratischen Einheitsgewerkschaft lässt dynamischen Arbeitskämpfen besonders wenig Raum
(Schwerpunkt: Arm, aber deutsch. Arbeitskampf und Lohnentwicklung)
jungle World: 17/2010 (Zeitschrift: 5) +
Wann, wenn nicht jetzt? - Die südafrikanischen Lohnabhängigen haben aus den Streiks auf den Stadionbaustellen im Sommer vergangenen Jahres gelernt: Kurz vor der Weltmeisterschaft ist das Druckpotential der Gewerkschaften groß
(Schwerpunkt: Wir haben fertig. Südafrika vor der Fußball-WM der Männer)
jungle World: 20/2010 (Zeitschrift: 4) +
Gegenstandpunkt: 01/2011 (Zeitschrift: 20-21) +
Von Coca-Cola lernen - Wer in Guatemala in einer Gewerkschaft aktiv ist, lebt gefährlich. Wie zum Beispiel die Wasserverkäufer, die sich gegen Lohnkürzungen wehren wollen, eine Gewerkschaft gründeten und deshalb ihren Job verloren
(Agua Pura Salvavidas, Distribuidora del Peten S.A., Sitrapeten)
jungle World: 08/2009 (Zeitschrift: 10-11) +
Filibustern bis zum Armageddon - Nur acht Prozent der Lohnabhängigen in den USA sind gewerkschaftlich organisiert. Die Verabschiedung des Employee Free Choice Act, der nun im Kongress debattiert wird, könnte das ändern
jungle World: 12/2009 (Zeitschrift: 15) +
Alternativen zum Tarifvertrag - In Schweden konnte die Gewerkschaft SAC mit der Registermethode übertarifliche Löhne im Billiglohnbereich durchsetzen. Vorreiter sind die ArbeiterInnen ohne legale Papiere, von denen sich mittlerweile mehr als 1000 dem Register angeschlossen haben
Direkte Aktion: 190/2008 (Zeitschrift: 7) +
Arbeiten für den halben Lohn - General Motors fährt hohe Verluste ein. Zehntausende Angestellte sollen gehen, Neueingestellte erhalten nur noch den halben Lohn, die Krankenversicherung wird der Gewerkschaft übertragen
(Schwerpunkt: Bankirrtum zu ihren Ungunsten. Die wirtschaftlichen Folgen der Immobilienkrise in den USA)
jungle World: 31/2008 (Zeitschrift: 4) +
Wenigstlohn - Die Parteien und so genannte Gewerkschaften überbieten sich beim Thema Mindestlohn an Bescheidenheit
jungle World: 30/2008 (Zeitschrift: 9) +
Lass stecken, Chef! - Die Gewerkschaft der Neuen Brief- und Zustelldienste (GNBZ) gilt als "gelbe" Gewerkschaft. Sie vertritt die gleichen Ansichten wie die Unternehmer und hilft derzeit kräftig mit, die Einführung des Mindestlohns für Briefdienstleister zu verhindern
jungle World: 07/2008 (Zeitschrift: 8) +
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